8千厂区配送员+带薪培训

018春季招工简章
本公司终坚持以人才和技术为基础，创造最佳产品和服务，为人类社会做出贡献的经营理念。在短短5年多的时间里，伴随着人力及生产线数量的不断增长，生产规模逐渐壮大
一、招聘要求：
1、经验不限，入职后带薪培训3--7天即可上岗，不晕车，能吃苦耐劳。
2、学历不限，熟悉26个英文字母即可。
3、男女不限，16—45岁，携合法有效二代身份证原件（临时也可以）。
4、身心健康，无犯罪前科，肯吃苦，无传染性疾病；
二、岗位职责：
1、负责指定线路内的物品送达，保证货物能够安全到达指定地点；
2、负责所运载物品的监督、指挥装卸车（无须卸货），检查等工作，签收回执单；
3、协助完成物品签收、产品确认等日常事务；
4、协助完成每日的运输统计，监督司机送货途中是否有无故改变行程，拖延送货时间等情况；
5、货物出现问题和客户进行相应的沟通和协商，不能解决时及时反应给公司相关品质工程师（IPQC）进行处理。
三、薪资待遇：
一、南京周边配送
1、出差补贴120/天，话补200元/月，月综合工资6500-7500
2、主要负责上海，苏州，昆山，及南京周边县市送货，当天来回，上五休二，配备一司机一随车员。
二、长途配送
1出差补贴260/天，话补300元/月，月综合工资8000---12000元/月；
2、跟货运集装箱去北京、广州、深圳等地方，两个司机一个安保员负责出行，一开始有老员工带，业务以过电子，电器产品为主，每次出车4---5天左右，回来后休息3天，平均每天补200-250元（补贴出发前财务支取）。
四、福利待遇：
1、住宿条件：2--4人间，有空调，独立卫生间，宽带。厂区内设有超市，网吧等娱乐设施。
2、饮食供应：中餐类（米饭+2荤+2素菜+1汤）；有面食类，饭后有水果；
3、社会保险：公司为员工缴纳五险一金，意外伤亡保险。
4、业余生活：公司不定期举办各类联谊活动；每季度优秀员工到全国知名景点旅游；
具体招聘可以致电公司招工人员。
人生最可贵的品格是本分自然地生活，踏踏实实地做事儿，兢兢业业地工作，诚诚实实地交友，心底坦荡地为人。——————我们相信人才是企业发展最核心的因素，欢迎崇本务实的有识之士加入。